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OSTファシリテーター養成講座
第13期 OSTファシリテーター養成ワークショップ
~当事者意識と自己組織化能力を最大限に引き出す場創り~

2014年6月15日(日) 9:30~18:00   @六本木あるいは池尻大橋 東京 満席 終了

OST(オープンスペース・テクノロジー)を用いたワークショップを組織や地域で開催することで、

『新製品・サービス開発や新規事業の立ち上げなどの困難なことに積極的にチャレンジしていく企業文化を醸成したい』

『1人1人の主体性、思いや情熱、自由な発想や言動を引き出すことで創造的なアイデアや解決策を力を合わせて生み出すことができる組織や地域を創りたい』

『所属が異なるメンバーが課題に自分ごととして取り組み、試行錯誤しながらも実行に踏み出していくチームを創りたい』

とお考えの方が、OST(オープンスペース・テクノロジー)開催の知識やスキルを取得するセミナーです。

参加者の自主性や意欲を引き出す、緊急課題に取り組むチームを創るなど、OSTの長所ついては、OSTを用いたワークショップや対話に参加した誰もがその魅力を認めるところです。

しかし、OSTを用いたワークショップの企画にあたり
・ 適切な<テーマ>が設定できない
・ 積極的で創造的な話し合いが行われるようにするには事前準備をどうすればよいかわかならない
・ 当日、どのように進行していったらいいかわからない

などの問題で、ワークショップの開催ができない。。。

本講座の解説と講師の個人指導、および参加者全員での話し合いにより、実際に自分が開催したいOSTを使ったワークショップの企画の立て、ファシリテーターとして自信を持ってOSTの進行ができるようになります。

2010年から株式会社HRTなどでOST(オープンスペーステクノロジー)の体験会やフューチャーセンターワークショップを約15回開催し、合計約300名の参加者にご参加頂きました。さらに、OSTファシリテーター養成ワークショップも12回開催し、約80名の参加者に受講頂きました。

2013年6月15日(日)開催の OSTファシリテーター養成ワークショップでは、まずOSTを実際に体験することを通じて、OSTの考え方やプロセスについての理解を深めます。さらに、参加者1人1人がOSTの実際の企画を立てて、それぞれの企画について参加者同士で話し合いお互いにアドバイスをし合うことで、OSTを企画し実施する能力を高めていきます。

皆さまの参加をお待ち申し上げております。

■OSTとは

OSTとは、重要な課題について、関係者を一堂に集めて、参加者が解決したい課題や議論したい課題を自ら提案し、自主的にスケュールを決めて話し合いを行う会議の手法です。参加者の当事者意識と自己組織化能力を最大限に引き出すことにより、参加が納得できる合意に到達できるようにするところに最大の特徴があります。

最近、ワールドカフェ、フューチャーサーチ、AI(アプリシエイティブ インクワリ)などのホールシステムアプローチが注目を集めています。OSTはこうしたホールシステム アプローチの手法の一つですが、アクションプランやアクションチームを生み出すために有効な方法であるため、他の手法と組み合わせて利用される事例が多くみられます。

一見、自由度が高く見えますが、実際には話合いの構造とプロセスがきちっと組み込まれています。コーヒーブレイクがもたらす自由で開放的でエネルギーに満ちた場作りの有意義な経験をワークショップで再現するために創造したものであり、純粋な楽しさや、インスピレーションが起こり、創造性や協力が可能となるプロセスだといえます。

■ねらい

◆ OSTによるワークショップを実際に体験する

◆ OSTの概要、原理、プロセス、適応分野について理解する

◆ OST を企画し実施する時の留意点を理解する。

◆ 様々な場や組織でOSTを企画し、実施する能力を高める

■参加費(事前振込制)

・法人参加 50,000円(消費税込)

・個人参加 45,000円(消費税込)

5月7日ごろ、事前振り込みのお願いのメールをいたします。

■参加人数

5名  ※先着順
(申し込み者多数の場合は若干名増やします)

■開催場所

六本木あるいは池尻大橋 東京
(参加申し込みを頂いた方に詳細をお知らせします)

■主催

株式会社HRT
http://www.infohrt.com/

■ファシリテーター

株式会社HRT 代表取締役
大川 恒

■ファシリテーター・プロフィール

大川恒 
HRT代表取締役
日経ビジネススクール講師
ワールド・カフェ・コミュニティ・ジャパン(WCJ) 代表

1961年北海道生まれ。早稲田大学第一文学部卒業。シカゴ大学ビジネススクール修了、経営学修士(MBA)。

国内独立系コンサルティングファーム、日系人材開発コンサルティングファームなどにおいて、企業理念の構築、人事制度設計、マネジメント改革、人材育成、新規事業の育成に関するコンサルティング業務、さらには、ビジョン構築、営業戦略、創造性開発、起業家精神(自立型人材)の育成、リーダーシップに関わるコミュニケーションスキル(ファシリテーション、チ-ムビルディングなど)の研修実施と研修テキスト開発など研修における経験を積む。

現在、ワークショップ、セミナーを組み込んだ以下のような共創型コンサルティングを展開している。

◇ダイアログ、ホールシステム・アプローチ(AI、OST、ワールド・カフェ、フューチャーサーチ)、システムシンキングを使った組織開発コンサルティング

◇学習する組織構築のための組織変革コンサルティング
『ワールド・カフェホスト養成セミナー』『OSTファシリテーター養成ワークショップ』『ビジョン策定ワークショップ』『システムシンキング・セミナー』『シナリオプランニング・ワークショップ』
共著に、 『ワールド・カフェをやろう』『ホールシステム・アプローチ』(日本経済新聞出版社) 『俊敏な組織をつくる10のステップ』(ビジネス社)がある。

<E-Mail>mail@infohrt.com

■参加条件(1から4)

1.集合時間の9時30分に間に合うようにスケジュールの調整ができる。
(遅れてくる場合は、到着時間を知らせてくれる)

2.ワークショップ参加費に関する下記のキャンセルポリシーを守ることができる。

※キャンセルポリシー

前日から
100%
2週間前から2日前
50%
30日前~15日前
20%

3.ファシリテーター(大川)の研究・研鑽のため、セミナーを録音することがございます。ご了承ください。録音されたものはファシリテーター(大川)のみが使用いたします。

4.政治的、宗教的活動の場としての利用はご遠慮願います。

■お申し込み

下記必要事項にご記入のうえ、「申し込む」ボタンを押してください。

2014年6月15日(日)第13期OSTファシリテーター養成ワークショップの申込

(1)お名前: (必須)全角入力
(2)ふりがな:
(3)所属(会社・学校・団体名):

(4)連絡先(携帯電話):

(5)Email: (必須)直接入力
※折り返しのメールをお届けいたしますので、お間違いのないようご注意ください。
(6)キャンセルポリシーを含む参加条件に同意できますか?
(7)終了後の懇親会に参加しますか?
(8)法人と個人、どちらでご参加ですか? 法人(50,000円)
(9)領収書は必要ですか?
はい(→宛名と但し書を以下にご記入ください)
宛名:
但し書:
備考:その他付記すべき点などございましたら自由にご記入ください

 

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