8月末に出版した新著、『俊敏な組織をつくる10のステップ』の中で、大企業の組織変革、自治体の総合計画の基礎資料づくりへの市民参加(埼玉県宮代町)、石材業界のサプライチェーンの各プレーヤーの対話による業界の活性化にワールドカフェが活用されている事例を紹介しました。医療機関でのチーム医療、大学の授業、まちづくりの現場、商店街の活性化など様々な分野で活用されるようになってきています。 『決めない会議』(ビジネス社2009年)を課題図書にしたワールドカフェのカフェホストをやっていた時、場全体の中に、ワールドカフェの日本社会での可能性を強く感じて、はっとするほど驚きました。今では、ワールドカフェは日本で独自に進化していくのではないかと思うようになっています。 皆さまの参加をお待ち申し上げております。
43,000円(事前振込制)
4名から20名前後 ※先着順
大橋会館 (東急田園都市線 池尻大橋駅 徒歩7分)
株式会社HRT
大川恒 HRT代表
上記アドレスに、下記の内容を記入して、メールして下さい。 ワールドカフェ・ファシリテーター養成ワークショップ (2012年11月23日(金祝日))の申し込 (1) 氏名 (ふりがな)
1)集合時間に間に合うようにスケジュールの調整ができる。
☆本物のカフェのようにリラックスした雰囲気の中で、テーマに集中した話合いを行います。 ☆メンバーの組み合わせを変えながら、4〜5人単位の小グループで話し合いを続けることにより、あたかも参加者全員が話し合っているような効果が得られます。 ☆参加者数は2-30人程度から1,000人以上でも実施可能です。
◇ワールドカフェの概要、原理、プロセス、適応分野について理解する。 ◇ワールドカフェ・ワークショップの企画を含む事前準備とファシリテーションについて理解する ◇ワールド・カフェのバリエーションを事例を交えながら学ぶことで、様々な場や組織でワールド・カフェの企画する能力を高める ◇ワールド・カフェを成功させるための留意点を理解する。
オリエンテーション
■大川恒 1961年北海道生まれ。早稲田大学第一文学部卒業。シカゴ大学ビジネススクール修了、経営学修士(MBA)。国内独立系コンサルティングファーム、日系人材開発コンサルティングファームなどにおいて、企業理念の構築、人事制度設計、マネジメント改革、人材育成、新規事業の育成に関するコンサルティング業務、さらには、ビジョン構築、営業戦略、創造性開発、起業家精神(自立型人材)の育成、リーダーシップに関わるコミュニケーションスキル(ファシリテーション、チ−ムビルディングなど)の研修実施と研修テキスト開発など研修における経験を積む。現在、ワークショップ、セミナーを組み込んだ以下のような共創型コンサルティングを展開している。 ◇ダイアログ、ホールシステム・アプローチ(AI、OST、ワールド・カフェ、フューチャーサーチ)、システムシンキングを使った組織開発コンサルティング <E-Mail>mail@infohrt.com |
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